جزئیات پذیرش دانشجو در دانشگاه فرهنگیان به شیوه بومیگزینی اعلام شد
سرپرست دانشگاه فرهنگیان گفت: با اجرای طرح بومیگزینی میتوانیم، مشکل مازاد و کمبود معلم را به خصوص در مناطق محروم برطرف کنیم/ " معدل بالای ۱۵" یکی از شرایط پذیرش در دانشگاه فرهنگیان است
محمود مهرمحمدی در گفتگو با «نسیم»، درباره اجرای طرح بومیگزینی در دانشگاه فرهنگیان اظهار داشت: امسال 12 هزار نفر از طریق کنکور سراسری و با شیوه بومیگزینی جذب میشوند ؛ البته این طرح در گذشته هم اجرا میشد، اما در نظر داریم از امسال آن را اصولیتر و با دقت بیشتر دنبال کنیم .
وی در توضیح طرح "گزینش از بوم برای بوم" گفت: بر اساس این طرح، بومها را براساس تقسیمات جغرافیایی و استانها تعیین نخواهیم کرد، بلکه نظر وزیر آموزش و پرورش این است که ما باید با مطالعه و با دقت بیشتر براساس شاخصهای فرهنگی بتوانیم حتی در درون یک استان، چندین بوم را تعریف کنیم .
مهرمحمدی خاطرنشان کرد: پذیرش نیرو به صورت بومی در دانشگاه فرهنگیان باعث میشود دانشجومعلمان پس از فارغالتحصیلی در همان منطقه محل زندگی خود مشغول به کار شوند؛ به این ترتیب، گزینش دانشجومعلمان برای همان مناطقی است که واقعاً فرد به آن بوم و فرهنگ و سامان تعلق دارد؛ چرا که اگر نیرو به مناطق دورافتاده از محل زندگی خود منتقل شود و تعلق خاطر لازم را نداشته باشد، در واقع آن هدف نهایی آموزش و پرورش یعنی ساماندهی نیروی انسانی را به همراه نخواهد داشت .
سرپرست دانشگاه فرهنگیان درباره شرایط و ضوابط پذیرش دانشجومعلمان گفت: معدل بالای 15 یکی از شروط اصلی ما برای پذیرش است؛ همچنین در دفترچه کنکور امسال جزئیات اعلام شده که بر اساس آن در چه رشته، منطقه و استانهایی به معلم نیاز داریم؛ به طور مثال امسال در پذیرش دانشجومعلمان اعلام کردهایم که در فلان رشته با در نظرگرفتن جنسیت مرد یا زن به چند نیرو نیاز داریم که این اقدام به ساماندهی نیروی انسانی در استانها و شهرستان ها کمک زیادی میکند .
وی ادامه داد: با توجه به اظهارات وزیر آموزش و پرورش مبنی بر اینکه در حال حاضر 58 هزار نیروی مازاد در مراکز استانها و 50 هزار کمبود نیرو در مناطق محروم داریم، اجرای طرح بومیگزینی میتواند ماندگاری نیروی انسانی را در مناطق، به ویژه در مناطق محروم افزایش دهد .